Hur hittar vi balans mellan aktiviteter som skapar delaktighet och medarbetares vanliga arbetsuppgifter? Ingen vill ha oengagerade medarbetare men ett stort engagemang och informationsbehov kan ändå skapa en oro bland chefer att inte själva jobbet ska bli gjort. Kelly Odell reflekterar om delaktighet och motivation på jobbet.
Hur hittar vi balans mellan aktiviteter som skapar delaktighet och medarbetares vanliga arbetsuppgifter? Ingen vill ha oengagerade medarbetare men ett stort engagemang och informationsbehov...
Här hittar du information om nyheter, en liten uppdatering gällande Astrakanmetodens färger samt svar på vanliga frågor. Måste man ha värdeobjekt? Hur hittar jag...
Nu uppdaterar vi våra bokningsvillkor så att det blir mer likartade för program och kurser.
Vilken kurs som ger mest nytta beror så klart på din roll, men vilken kurs ger mest nytta på flest sätt? Många av våra...
Att göra en SWOT-analys är ett effektivt sätt att få grepp om nuläget. Styrkan med SWOT är att man snabbt kan avgränsa och...
Christer Nellborn hade tänkt bli maskiningenjör. Men intresset för datorer tog honom på en annan bana och han hamnade mitt i den kreativa miljön...
Herzbergs motivationsteori går även under namnen tvåfaktorteorin och motivation-hygienteorin. Modellen utvecklades under 50-talet men refereras fortfarande på ledarskapsutbildningar och i litteratur. På samma...
Hur skapar man rätt förutsättningar för grupputveckling? Kelly Odell reder ut begreppen kollektiv intelligens och förmåga.
Vilken nytta gör AI-assistenter för projektledare och verksamhetsutvecklare? Ladda ner vår guide för inspiration gällande användningsområden.
Värdet av utbildning och förändring uppstår när vi faktiskt förändrar beteenden. Om du står inför en satsning på personalutveckling eller vill få stöd inför...
