Månadsarkiv: december 2024

Hur hittar vi balans mellan aktiviteter som skapar delaktighet och medarbetares vanliga arbetsuppgifter? Ingen vill ha oengagerade medarbetare men ett stort engagemang och informationsbehov kan ändå skapa en oro bland chefer att inte själva jobbet ska bli gjort. Kelly Odell reflekterar om delaktighet och motivation på jobbet.